Interview Testimonial

april 15, 2021

Master in Real Estate (MRE): constante wisselwerking tussen theorie en praktijk

De vastgoedsector is constant in beweging. Nieuwe technologische en socio-economische ontwikkelingen hebben een grote invloed op hoe mensen en bedrijven gebruik maken van vastgoed. De Master in Real Estate (MRE) integreert relevante thema’s uit de praktijk als aanvulling op de theorie.

Interview Testimonial

maart 18, 2021

By Antwerp Management School

Opnieuw aan de studie dankzij beurs voor steden en gemeenten

Public & Social Profit sector Leadership

Dankzij de beurs voor steden en gemeenten volgt Tanja Matheus, adjunct-algemeen directeur van Herentals sinds september 2019 de opleiding Master in Publiek Management. Na 28 jaar ervaring als civil servant en overheidsmanager in de provinciale, Vlaamse en federale overheid was de tijd

Interview Testimonial

februari 23, 2021

By Antwerp Management School

Resoluut de grens over voor de Executive Master in Publiek Management

Public & Social Profit sector Leadership

Marcel van der Vaart studeerde fysiotherapie en sociale wetenschappen. Dat sociale aspect trekt hij voluit door in zijn werk. Hij werkt al langer binnen de lokale overheid en bijna altijd in het sociaal domein. Momenteel is hij beleidsadviseur in Zeist, een gemeente van zowat 64.000

Interview

februari 9, 2021

By Thierry Van Goethem

Van MPM-student tot medeauteur: Thierry Van Goethem vertelt

Public & Social Profit sector Leadership

Thierry Van Goethem, zonecommandant bij Hulpverleningszone Waasland, studeerde in 2019 af aan de Executive Master in Publiek Management. Voor zijn masterproef onderzocht hij het belang van leiderschap binnen het cultuurverandertraject van Hulpverleningszone Waasland. Naar aanleiding van

Interview

november 16, 2020

By Antwerp Management School

De uitdagingen van Young ICT Lady of the Year - Julie Scherpenseel

Digital & IT

Julie Scherpenseel werd verkozen tot Young ICT Lady of the Year 2020 tijdens She Goes ICT, het evenement van DataNews voor vrouwen die zich onderscheiden hebben in de ICT-wereld. Hoewel het evenement al aan zijn 13e editie toe is, is de behoefte aan positieve rolmodellen nog steeds groot.

Interview Testimonial

juni 5, 2020

By Antwerp Management School

"Ik wou begrijpen wat er gebeurt en waarom het zo gebeurt."

Human Resources

Twee jaar geleden zette Bruno Stockman van MBV Consult de stap naar zelfstandig ondernemen. Hij heeft dus zelf een hele ‘change’ achter de rug. Als consultant helpt hij nu ook veranderingen bij anderen doorvoeren. Zo is hij momenteel betrokken bij een digitaliseringsproject in de wereld

Interview Testimonial

mei 13, 2020

By Antwerp Management School

"Ik voel gewoon dat mijn HR- projecten nu veel meer steekhouden"

Human Resources

Roel Van Heurck had een masterdiploma HRM op zak en was nog maar een drietal jaar aan het werk toen hij instapte in de Masterclass HRM van Antwerp Management School. Hij paste niet helemaal in het profiel, maar als jongste deelnemer vond hij het best oké om met mensen samen te werken die

Interview Testimonial

september 23, 2019

By Antwerp Management School

Road to Growth geeft je een helikopterview

Strategy & Innovation

Els Vermeulen en Aart Gijs richten in 2015 EA Technical Services op. Amper twee jaar later draaien ze al break-even. Ze willen nog verder groeien maar toch een evenwicht vinden in hun work-lifebalans. En daarbij kunnen ze hulp gebruiken. Road to Growth, het coachproject van UNIZO,

Interview Testimonial

september 18, 2019

By Antwerp Management School

Masterclass IAO: een revolutie met meetbare positieve resultaten

Human Resources

Pieter-Jan De Man is director bij STAS, een vierde generatie-bedrijf gespecialiseerd in zelflossers en kippers. Het bedrijf had al een eerste organisatieverandering doorgemaakt, geïnspireerd door de deelname van Pieter-Jan aan een lerend netwerk van Workitects. Geïntrigeerd om te weten

Interview Testimonial

september 17, 2019

By Antwerp Management School

Masterclass HRM: een investering met blijvende return

Human Resources

Corinne Scoyer startte achttien jaar geleden als strategisch analist bij Politie Antwerpen. Sinds een drietal jaar is ze er directeur HRM. Samen met haar team van 56 medewerkers ondersteunt ze de meer dan 3.000 werknemers van Politie Antwerpen. HRM is meer dan ooit van strategisch belang

Interview Testimonial

september 10, 2019

By Antwerp Management School

Masterclass HRM in 3 woorden: kapstokjes, netwerken en open deuren

Human Resources

Lien Demerie is sinds een drietal jaar HR Business Partner bij Logi-technic. Een nieuw gecreëerde functie met heel wat uitdagingen. Uitdagingen die ze maar al te graag aanpakte, ook al had ze niet echt een HR-diploma. Ze ging daarom op zoek naar een inleiding in alle facetten van HRM,

Interview Testimonial

september 9, 2019

By Antwerp Management School

De bouwstenen van een organisatiearchitect

Human Resources

Gui Boven was voorbestemd om ingenieur-architect te worden maar hij wou ook graag met mensen werken. Het is uiteindelijk dat laatste geworden, al was de zin voor ontwerpen nooit ver weg. Zo bouwde hij figuurlijk meer dan 25 jaar mee aan de werking van diverse organisaties vanuit

Voor recent afgestudeerden

Voor professionals

Voor bedrijven

Faculty

Onderzoek

Interview

Blogposts

Master in Real Estate (MRE): constante wisselwerking tussen theorie en praktijk

Opnieuw aan de studie dankzij beurs voor steden en gemeenten

Resoluut de grens over voor de Executive Master in Publiek Management

Van MPM-student tot medeauteur: Thierry Van Goethem vertelt

De uitdagingen van Young ICT Lady of the Year - Julie Scherpenseel

"Ik wou begrijpen wat er gebeurt en waarom het zo gebeurt."

"Ik voel gewoon dat mijn HR- projecten nu veel meer steekhouden"

Road to Growth geeft je een helikopterview

Masterclass IAO: een revolutie met meetbare positieve resultaten

Masterclass HRM: een investering met blijvende return

Masterclass HRM in 3 woorden: kapstokjes, netwerken en open deuren

De bouwstenen van een organisatiearchitect

Contact

General

Interview

Blogposts

Register for our newsletter

Contact

General

Follow us

Register for our
newsletter