Research Column

oktober 2, 2019

Duurzaam ondernemen krijgt inhoud door gesprek

Wat is het doel van een onderneming? Het is een fundamentele vraag in de geschiedenis van het denken over bedrijven. Ook is het een vraag die met de aandacht voor duurzaam ondernemen slechts aan betekenis heeft gewonnen. Als duurzaam ondernemen gaat over de rollen en verantwoordelijkheden

Report Research

juni 27, 2019

By Antwerp Management School

Brandweer Zone Antwerpen bereidt zich voor de op de toekomst

Public & Social Profit sector

Een jaar geleden startten Antwerp Management School en Brandweer Zone Antwerpen (BZA) een vierjarig onderzoeksproject op om de brandweer beter voor te bereiden op de toekomst. Wat zijn de eerste resultaten?

Research

mei 8, 2019

By Antwerp Management School

Prime Foundation Partner Melexis over de yin yang van hoge performantie en welzijn

Human Resources

Melexis ontwikkelt en produceert geïntegreerde halfgeleider oplossingen, vooral voor de automotive-industrie. Of zoals CEO Françoise Chombar het formuleert: “We maken je auto slimmer, schoner en aantrekkelijker.” Melexis wil daarmee bijdragen tot het creëren van de best imaginable future.

Research

januari 11, 2019

By Antwerp Management School

Hoe word je een leider van verandering?

Human Resources

Transformatie en change, het zijn dé twee sleutelwoorden waarvan elke CEO vandaag wakker ligt. Het zit ingebakken in de menselijke natuur om zich te houden aan vaste routines en waarden. Organisatiepsycholoog Daan Sorgeloos pleit er dan ook voor dat iedereen de change agent in zichzelf

Research

januari 8, 2019

By Antwerp Management School

Naar gedeeld leiderschap: van oud naar nieuw leidinggeven

Human Resources

De switch van hiërarchie naar meer autonome teams vraagt van organisaties en bedrijven een bepaald soort leiderschap. En net daar loopt het vaak fout. In hun nieuwste boek tonen Koen Marichal en Karen Wouters (beiden Antwerp Management School) de weg van oud naar gedeeld leiderschap.

Research Column

december 5, 2018

By Lars Moratis

Omarmen Belgische organisaties de SDGs?

Sustainable Transformation

Hoe springen Belgische bedrijven en organisaties nu om met de SDGs en hoe kunnen ze dit in de toekomst nog meer doen? Deze onderzoeksvraag die aan de basis ligt van de SDG Barometer, opgesteld door Antwerp Management School, samen met Louvain School of Management én de Universiteit

Research

oktober 29, 2018

By Antwerp Management School

Over de R in HRM: waarom talent de nieuwe valuta is

Human Resources

CFO: ‘What happens if we invest in developing our people and then they leave us?’ CEO: ‘What happens if we don’t, and they stay?’ Het is een bekend stukje dialoog van een mogelijke CFO en CEO waarmee prof. dr. Ans De Vos de HR-professionals graag aan het denken zet. “Talent management zou

Research

oktober 4, 2018

By Antwerp Management School

Staat 1 op de 5 parkeergarages bij nieuwbouwappartementen in Vlaanderen leeg?

Real Estate

In Vlaamse steden wordt ongeveer 20% van de (ondergrondse) parkeerplaatsen bij nieuwbouw appartementen niet gebruikt. Het gevolg van al die lege parkeerplaatsen is dat de vastgoedprijzen ook meer dan eens de hoogte ingaan. Eigenaars die geen parkeerplaats nodig hebben, betalen voor hun

Research

juni 14, 2018

By Antwerp Management School

Over de H in HRM: talentmanagement in onzekere tijden

Human Resources

Toen hij zijn boek ‘The New Deal at Work’ schreef, bezocht Peter Cappelli het bedrijf General Electrics. Daar woonde hij het allerbelangrijkste moment bij van het assamblageproces van een auto: het moment dat de twee assembly lines – een voor de motor en een voor de body – samenkomen. Het

Expertise Research

april 10, 2018

By Steven Poelmans

AMS is watching you: neurotraining voor beter leiderschap

Human Resources

Steven Poelmans woonde en werkte de afgelopen twintig jaar in Barcelona en is sinds kort werkzaam als Professor Neurowetenschappen en Strategisch Leiderschap voor ons Expertisecentrum Leiderschap. Steven zal een van zijn NeuroTrainingLabs meebrengen die hij eerder in Spanje, Chili,

Expertise Research

november 29, 2017

By Ans De Vos

Flexibel inzetten van talent: mogelijkheden en succesfactoren van co-sourcing

Human Resources

We moeten en zullen met zijn allen langer aan de slag blijven. De vraag stelt zich hoe we ervoor kunnen zorgen dat dit voor werknemers geen verhaal van 'moeten' maar van 'willen' is. Organisaties staan voor de opdracht werkbaar werk te creëren voor medewerkers van alle leeftijden, met oog

Research

november 28, 2017

By Antwerp Management School

Waarom werken in België het gelukkigst maakt

Strategy & Innovation

Vandaag de dag neemt geluk op de werkvloer een belangrijke plaats in op de agenda van veel bedrijven. België in het bijzonder blijkt daarin met vlag en wimpel geslaagd te zijn. Volgens de Britse Global Workforce Happiness Index 2016, het resultaat van een recente enquête bij Universum,

Full-time masterprogramma's

PhD

Executive Masters

Masterclasses

Ontdek ons aanbod

Faculty

Onderzoek

Research (3)

Blogposts

Duurzaam ondernemen krijgt inhoud door gesprek

Brandweer Zone Antwerpen bereidt zich voor de op de toekomst

Prime Foundation Partner Melexis over de yin yang van hoge performantie en welzijn

Hoe word je een leider van verandering?

Naar gedeeld leiderschap: van oud naar nieuw leidinggeven

Omarmen Belgische organisaties de SDGs?

Over de R in HRM: waarom talent de nieuwe valuta is

Staat 1 op de 5 parkeergarages bij nieuwbouwappartementen in Vlaanderen leeg?

Over de H in HRM: talentmanagement in onzekere tijden

AMS is watching you: neurotraining voor beter leiderschap

Flexibel inzetten van talent: mogelijkheden en succesfactoren van co-sourcing

Waarom werken in België het gelukkigst maakt

Contact

General

Research (3)

Blogposts

Register for our newsletter

Contact

General

Follow us

Register for our
newsletter